百度副总裁为何深夜致歉 介绍背后真相

百度副总裁璩静深夜发文致歉，社交媒体言论引发社会关注与反思

近期，一则关于百度副总裁璩静在抖音等短视频平台上发表的言论引发了公众广泛的关注和讨论。璩静作为公司高管，在社交媒体上分享了一些涉及职场话题的视频，其中一些言论因其冷漠和缺乏人文关怀的态度引发了公众的不满和批评。

在这些视频中，璩静的一些言论如“我为什么要考虑员工的家庭，我又不是她婆婆”、“我不强制要求员工加班，但是升职加薪就不用想了”等，被广大网友认为是对员工的不尊重，缺乏企业应有的社会责任感，甚至对百度的企业文化产生了误解。这些言论在社会中引起了强烈的反响，公众对于企业的社会责任和企业文化产生了新的思考。

随着舆情风波的持续发酵，璩静在5月9日凌晨通过朋友圈发文道歉。她表示，自己在发布这些短视频前没有事先征求公司意见，这不符合公司内部的相关流程，也不代表公司的立场。她承认视频中的很多言论不妥，对外界产生了误导，对公司的价值观和企业文化造成了负面影响，对此深感歉意。

此次事件不仅让公众开始质疑百度企业文化的真实情况，也让人们开始反思企业高管在社交媒体上的言行举止对企业形象的影响。专家指出，企业高管在社交媒体上的表现需要谨慎，因为他们的言行举止直接影响到公众对于企业价值观和文化的认知。在这个信息时代，企业高管应该更加注重自身的形象和言行，避免因为个人言论不当而给企业带来不必要的负面影响。企业也应该加强对高管在社交媒体上行为的监管和引导，确保他们的言行与企业的核心价值观相一致。